胖东来公司近期关于限制员工结婚酒席规模和彩礼嫁妆的倡议在网络上引起了广泛关注。虽然公司后来澄清这仅为倡议，并非强制规定，但舆论的争议仍持续发酵。

部分网民对胖东来的决定表示支持，认为此举有助于减轻生活成本和人情应酬的负担。同时，彩礼问题本身也被不少网民所诟病，因此胖东来的做法得到了部分网民的理解。

然而，也有媒体在报道中提出了对企业干涉员工私生活的质疑。这些媒体主要基于企业管理层面，认为企业管理应有章可循，而非由老板个人意愿决定。

此外，先前的消息中曾提到胖东来会直接限制员工，甚至说不符合规定的会取消福利，而非现在的倡议。这导致一些媒体基于先前的消息而提出反对意见。同时，于东来提出的不仅限于限制彩礼嫁妆，还涉及员工不靠父母买房买车等议题，这在望子成龙的父母眼中可能是一种积极的做法，但也可能给人留下用力过猛的印象。

总的来说，这场争议源于不同的社会观察角度和信息的差异。但我们可以从中找到一个共识的话题，如彩礼问题，共同推进社会的进步。